RH pour assistant·es / débutants

Objectif : Appréhender les bases de la gestion RH opérationnelle.

Contenu :

• Suivi administratif du personnel

• Gestion des entrées et sorties (onboarding, offboarding)

• Collecte des variables de paie (absences, congés, primes...)

• Suivi des visites médicales / mutuelle / contrats

• Organisation des dossiers salariés